Junta-te à equipa – Técnico de Juventude
Contrato de 12 meses | Técnico/a de Juventude
2021 aproxima-se e temos todo o gosto em receber mais um membro para fortalecer o trabalho da nossa cooperativa 🙂
O que podes esperar fazer connosco?
Conhecer o trabalho técnico de juventude (Youth Work) de uma forma prática, que engloba a promoção, apoio, capacitação e formação de jovens através de iniciativas e projetos nacionais e internacionais nos domínios da educação para a cidadania, direitos humanos e a promoção da participação juvenil, através de metodologias no contexto da educação não formal e informal, podendo incluir as vertentes ambientais, sociais, culturais e lúdica.
Este posto de trabalho estará fortemente envolvido na ação do projeto Clubes A.Tua.
Descrição das atividades a desenvolver
- Apoio administrativo do projeto;
- Dinamização, acompanhamento e apoio de jovens e grupos de jovens em atividades educativas e em iniciativas com fins comunitários, presenciais ou online;
- Contacto direto e indireto com os jovens, famílias e parceiros para divulgação de atividades, disseminação de resultados, planeamento de atividades e acompanhamento de participantes no contexto de clubes de jovens – recorrendo a meios eletrónicos ou presenciais;
- Colaboração no planeamento pedagógico, organização, dinamização e avaliação de iniciativas, sessões de informação e clubes destinados a jovens, facilitando atividades de desenvolvimento de competências no contexto da educação não formal e informal.
- Reuniões com parceiros, na preparação de eventos fora do escritório para disseminação de atividades (feiras, seminários, apresentações, escolas, etc.) entre outros;
- Apoio na divulgação de atividades e comunicação do projeto recorrendo a meios eletrónicos (redes sociais, email, plataformas digitais, mailing list, etc.) e presenciais;
CLUBES A.TUA
Os Clubes A.TUA apresentam uma estratégia de longo prazo com uma oferta de atividades continuadas e estruturadas, para jovens entre os 12 e 20 anos, focada na criação de espaços de capacitação e motivação de jovens para a participação cívica, inspirado nas temáticas defendidas pelos Objetivos do Desenvolvimento Sustentável da ONU – a redução das desigualdades, a educação para a cidadania e a sensibilização para as causas e efeitos das alterações climáticas.
Prevê a valorização de espaços públicos com fins comunitários para a dinamização de dois clubes com atividades semanais, o estabelecimento de um ponto de informação de oportunidades para jovens, a dinamização de sessões de educação para a cidadania em escolas, a dinamização de semanas de ocupação de tempos livres com fins educacionais para os períodos de pausas letivas e várias ações de sensibilização e de voluntariado junto da comunidade.
A abordagem segue os princípios e metodologias no âmbito do Trabalho Técnico de Juventude (Youth Work) e da Educação Não Formal, valorizando a componente de acompanhamento informal de jovens e recorrendo a parcerias com entidades locais (públicas ou privadas) que permitam a utilização e valorização de espaços destinados ao usufruto da comunidade.
Condições e Regalias
Condições
- Remuneração bruta com o valor de 750,00€ ;
- Subsídio de Refeição: 4,77€/dia;
- Seguro de acidentes de trabalho;
- Horário base de 40 horas semanais;
- As atividades decorrerem aos fins de semana (normalmente sábado ou domingo) e eventualmente em horário pós laboral.
- 2 dias de descanso semanais que podem ser flexíveis, dentro do possível;
- 2 dias de férias por mês (22 dias)
- Contrato de 12 meses com possibilidade de renovação no âmbito do mesmo projeto
Regalias
- Ambiente de trabalho inspirador onde as tuas ideias e contributos são bem-vindos.
- Café e chá para sobreviver durante o dia.
- Inúmeras possibilidades de aprendizagem e desenvolvimento.
- Espaços de trabalho partilhado com jovens e outras organizações, com cozinha, espaços de lazer e áreas multiusos.
- Possibilidade de participar em formações nacionais e internacionais n.
- Não te irás aborrecer, poderás trabalhar em desafios e problemas reais.
Data prevista para o início do trabalho: 5 de Janeiro de 2021
Local de trabalho regular: Agualva – Cacém, Centro Lúdico das Lopas e Casa da Juventude da Tapada das Mercês. Para atividades específicas o local de trabalho poderá variar.
Requisitos
Obrigatórios
- Idade superior a 20 anos;
- Competências linguística em Português (nível avançado ou nativo);
- Disponibilidade imediata na data de início de contrato;
- Noções ou experiência sobre a preparação e dinamização de atividades sociais, culturais, de animação e/ou educativas para públicos jovens, incluindo a facilitação de atividades com recurso a metodologia de educação não formal para jovens;
- Competências informáticas na ótica do utilizador, sobretudo uso de plataformas web, redes sociais, word, excel, power point e Office 365;
Valorizados
- Ser cooperador/a da Youth Coop;
- Capacidade de comunicação clara com vários tipos de público (jovens, parceiros, família, …);
- Conhecimento sobre as medidas de segurança relativas a atual situação pandemica;
- Fluência escrita e oral em inglês;
- Capacidade de trabalho em equipa, espírito de autonomia e proatividade;
- Capacidade de trabalho em ambientes multiculturais e diversos;
- Experiência com a utilização e/ou gestão de redes sociais, nomeadamente instagram e facebook;
- Valoriza-se experiência como participante, formador ou gestor em projetos sociais, incluindo projetos âmbito do programa europeu Erasmus+, Projetos Escolhas, Academia de Líderes Ubuntu, entre outros;
- Experiência na área da participação juvenil, associativismo ou cooperativismo – por exemplo participação em associações juvenis, voluntariado e envolvimento na gestão e planeamento estratégico de associações, movimentos e outras organizações sem fins lucrativos;
- Formação nas seguintes áreas: educação não formal, ação social, trabalho técnico de juventude, gestão de eventos, animação sócio cultural e outras semelhantes relacionadas com objecto social presente nos estatutos da Youth Coop;
- Experiência em utilização de ferramentas de trabalho em equipa e reuniões on-line via Zoom e Microsoft Teams;
- Experiência na escrita de candidaturas e gestão de projetos;
Outras notas
- Candidaturas até 6 de Novembro de 2020 23:59 e exclusivamente através do nosso formulário.
- Entrevistas presenciais entre 16 e 20 de Novembro de 2020 com os candidatos pré-selecionados.
- Todos os candidatos serão notificados do resultado da sua candidatura independentemente de ser positivo ou negativo.
Submete aqui a tua candidatura
Data Limite de Candidatura: 6 de Novembrode de 2020 23:59
Para dúvidas e mais informações: recrutamento@youthcoop.pt.
